スタッフ紹介 / 採用情報
STAFF/RECRUIT

一人一人の「個」が
集まって、
大きな力を生み出せる。
失敗を恐れず、
挑戦を楽しむ毎日を
はじめてみませんか。

代表取締役

上山 哲正

代表取締役 神山哲正

一緒に失敗できる方、大歓迎!
前向きな失敗から、
新しい可能性が育ちます。
私自身も、まだまだ成長途中です。

一寸房で働くということ。それは、日々の様々な経験を通して、少しづつ「成長」を続けていくことだと考えています。
私たちの職場では、新しいチャレンジを積極的に奨励しており、失敗は「成長」へのチャンスと捉えています。
私自身も、会社を設立して以来、たくさんの失敗から学ぶことで社員の皆さんと「成長」を続けてきました。
伸び伸びと仕事に取り組み、一人一人の個性が輝くことのできる環境がここにはあります。
さあ、私たちとともに「成長」への一歩を踏み出していきましょう。

先輩からのメッセージ

構造設計

堀田 幸子

2016年入社

表面からは見えない、建物内部の骨組部分の設計に取り組んでいます。構造計算を担当する同僚と協力しながら、耐久性とコスト面のバランスを考えた上で、図面に情報をわかりやすく落とし込みます。着工に入る前に構造が固まっていなければならないので、作業が滞ることのないように納期までのスケジュール管理を徹底しています。建物の「安全」に直結する仕事なので、責任感とともに大きなやりがいを感じますね。

クオリティアップは、努力の積み重ねから。

図面のクオリティを高めるために、同僚がこれまでにまとめた図面集がとても参考になります。細かな書き込みや丁寧な内容整理など、人それぞれに特色ある様々な図面のスタイルから、自分だけでは気づけない学びを得ることができます。 これまで主流だった平面から、立体モデルへの対応案件が徐々に増えてきているので、最新のトレンドも並行して勉強していきたいです。

見えない部分に、揺るぎない信頼を。
安全を創り出すという、やりがいがあります

意匠設計

垣谷 功祐

2016年入社

お客様から頂くラフプランを元に、ヒアリングを通して具体的にアイデアを肉付け。実現可能性や法律への適合性を検討しながら、図面としてまとめていきます。専門的な知識が求められるため、最新の技術や法律について日々アンテナを張っています。普段、街を歩いて何気なく目に入った建物や内装のデザインが、業務のヒントになることも。「この形は、どんなレイアウトに活かせるだろう?」と日常から意識して考えるようにしています。

年齢やキャリアを越えて、チーム一丸で!

会社内の雰囲気は、とても風通しが良くフランクなイメージです。新入社員の方でも、周りへ気軽に質問や相談ができると思います。それぞれ立場や経験の異なる社員が、ひとつのチームとなって仕事に思いきり打ち込めるところが、弊社の強みであり、大きな魅力です。そのおかげで、業務を効率良く、スピーディに進行できていますね。今後は、2次元から3次元CADへ制作環境が移行する流れにあるので、いち早く対応できるよう、個人としてのスキルを一層高めていきたいです。

専門家として、お客様の期待に応えたい。
ヒントは、街の中に隠れています。

施工設計

齊藤 那奈美

2016年入社

現場で使用する鉄骨の設計図や現寸図の作成を担当しています。 お客様、社内の同僚、協力会社の方々など多くの人が携わってプロジェクトは進行します。周りに迷惑をかけることのないように、計画的なスケジュールでの作業を特に心がけています。時間配分を考えながら余裕を持って作業に取り組むと、効率や集中力のアップといったプラス効果もありますね。

目標を叶えるために、日々勉強!

高校時代から建築の勉強をしていたこともありますが、入社前に会社から支給される参考書を使って、積極的に新しいノウハウを学ぶようにしています。専門分野の知識を身につけることで、普段の業務にも繋がる気づきを得ることができます。 現在は「2級建築士」の資格取得を目ざして、自習にもさらに力を入れています。チャレンジ精神を忘れず、目標に向かってこれからも努力を続けたいです。

目標を持って、一歩一歩着実に前へ。
そうすれば、新しい未来が見えてきます。

施工設計

柳谷 崚

2015年入社

現場で実際に鉄骨をつくるための施工図や現寸図を作成しています。作業を進める上での工夫は、「見た人が、どのように理解するのか」という他者からの視点を取り入れること。 ただ目の前の案件を漠然とこなすのではなく、お客様へプラスアルファの価値を実感して頂けるように、丁寧で分かりやすい仕上がりをいつも心がけています。

後輩とのやりとりが、新しい発見に。

普段の業務とともに、最近はチーム内での指導に関わることも増えてきました。後輩とのコミュニケーションを通して、改めて「相手への伝え方」を意識することが多いです。 後輩と一緒に仕事の内容を考えることは、日頃の業務を振り返る良い機会にもなっています。自分自身の成長はもちろんですが、チーム全体の動きにも目を配り、他人の成長もサポートできる存在となれるよう頑張ります。

忙しい中でも、誠実さを第一に。
関わる全ての人が、
自分の成長を支えてくれます。

CG制作

斉藤 はつめ

2016年入社

建築物のCGパース制作や、VRコンテンツの開発に携わっています。大きなプロジェクトは1か月~3か月という長丁場で、それぞれの案件が同時並行で進行するので、スケジュール管理やペース配分には特に気をつけています。CG制作チームは年齢の若いメンバーが多く、「少しでもお客様へ、クオリティの高いモノを!」というモチベーションに溢れており、私も日々刺激を受けています。

挑戦を後押ししてくれる、仲間とともに。

会社内では、部署や年齢の異なる社員たちが頻繁にコミュニケーションを取っています。周りの同僚や先輩と話しやすいアットホームな環境で、気軽に相談に乗ってもらえるのは心強いですね。若い社員であっても意見を求められますし、個人の成長をみんなで応援する気風があると感じます。今後は土木関係のCG制作の経験も積んでいきながら、チームを引っ張っていけるようなディレクターを目指したいと考えています。

お客様に、どんな時でも自分のベストを。
それが、必ず成長へと繋がるはずです。


2019年の募集要項

対象となる卒業生 2019年3月卒業
募集予定職種 建築・土木・設計・CG作製・測量設計
募集予定人数 10名
募集学科 学部・学科は一切不問!
採用対象 大学院生、大学生、短大生、専門学校生、高卒、既卒者
検索対象業種 建築・建設関連業、サービス業、情報関連業、その他
検索対象職種 技術職
必要な資格 資格・知識は一切不問!
選考方法 書類選考(エントリーシート選考)後、
空間認知試験・適正検査・面接
望む人物像 ・元気で明るく素直な方・意欲的な方
・向上心や成長心が強い方・フットワークが軽く柔軟性のある方
・学部・学科・資格・知識は一切問いません!
勤務時間 9:00~18:00
勤務地域 札幌、東京 他
給 与
高校卒 月 172,000 円※固定時間外30時間含む
専修学校卒・短期大学卒 月 180,000 円※固定時間外30時間含む
4年制大学卒 月 200,000 円※固定時間外30時間含む
大学院卒 月 207,000 円※固定時間外30時間含む
高校卒
月 172,000 円※固定時間外30時間含む
専修学校卒・短期大学卒
月 180,000 円※固定時間外30時間含む
4年制大学卒
月 200,000 円※固定時間外30時間含む
大学院卒
月 207,000 円※固定時間外30時間含む
諸手当 通勤手当(上限あり)
昇 給 昇給年1回
賞 与 賞与年2回
休日・休暇 土曜、日曜、祝日、その他
福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、親睦会費支給制度有り
採用実績人員 10名(2018年度実績)
備 考 固定時間外は30時間です。時間外勤務を行わなくとも支給されます。
30時間を超えた場合は別途賃金が発生致します。

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日程 随時受付中
会社訪問先 一寸房札幌本社 9F
北海道札幌市中央区2条西2丁目41番地 札幌2・2ビル9F
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インターンシップ

応募方法 一度メールにてお問い合わせください
応募受付期間 2018年4月以降、
受け入れ予定。日程が決まり次第、ホームページへアップ致します。
内容 設計(CADオペレーター)、CGパースの作成
実施時間帯 上記いずれかで、本人の希望を優先致します。
実施期間 期間は相談に応じます。(短くて3日、長くて1カ月で検討)

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